对于各行各业的从业者来说，当面临职位晋升或者职称评定时，就需要有相应的职称论文发表经历。那么职称论文发表要求是什么呢？编辑给大家总结了一下。

　　1、独立撰写。论文要论述完整、独立成篇，不能是文章的摘要或其中部分章节。

　　2、专业一致。提交论文的专业内容必须与本人专业类别一致，也必须和本人现任工作岗位的专业相一致。

　　3、内容以阐述个人工作成果为主题，撰写论文时要理论联系实际，有一定的独到见解，应有具体详实的材料基础，论文应体现申报人员工作中积累的经验、分析解决问题的能力，具有一定的理论素养和技术水平。重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程。

　　4、时限要求

　　提交的论文要反映出近几年取得的专业技术工作的成绩，论文必须是参加工作以后撰写的。

　　5、其他要求。参评人员，将答辩论文的word版。Word版论文一旦提交不得反复更改，且需与现场提交的纸质版完全一致。网上提交时间最晚不得超过缴费时间。

　　以上介绍了职称论文发表要求是什么？发表的时间错过了职称材料上报的时间评职称发表的论文有时效性。一般来说论文发表有五年的有效期，例如评高级职称的话，可以早点发表，但是发表的时间必须在以前评上中级职称时间之后发表都可以，评中级时候发表的论文的和以前发表的论文都不能再用。有的作者，没有提前做准备，发表论文时间较晚，错过了职称评选部门要求提交材料的最后时间，因而造成论文用不上而无效。一般刊物从作者投稿到出刊，需要几个月的时间。